外埋小鸽 作品

第17章 晋升

都市历982年6月22日,周三,早上九时三刻,培训部部长办公室。本文搜:卡卡小说网 免费阅读 “安奴部长,这是上周的员工晋升名单。”

一位员工推门进来,将一份文件放在了正伏案工作的部长案头。

“辛苦了。”

安奴点了点头,将桌子上的咖啡摆开了些以放下那份文件,仔细阅读起来。

员工晋升,依据上周员工的工作结果进行考核,对考核通过者予以待遇和地位的提升,用以褒奖那些在工作中做出突出贡献的员工以及能力得到充分锻炼的员工,也是公司内唯一的正常晋升通道,除了神秘莫测的主管以外,每一位部长都是这样子从基层一路干上来的。

突然,安奴似乎注意到了什么,拿起笔在一位员工的名字上画了一个圈。

“林砚,我记得是上次在‘鼍龙’镇压过程中表现突出的安保部文职人员。”

“是的,根据公司管理条例,在工作中做出突出表现的文职人员,若其员工素质测试达到标准,在观察考察后,可晋升至正式员工。”

“员工编号LC084-63,素质测试结果:坚毅(勇气)i,谨慎ii,自律ii,正义i......勇于首面高等级异想体,员工测试的成绩也显示他的精神承受能力远超常人,作为一级员工的素质来说相当优秀,甚至远远超过,但鉴于其对部分异想体存在不恰当的好奇,应当严格监控他的行为。”

站在安奴桌前的员工挺首了腰,做出绝对公正的回答。

“同批次的员工还剩多少?”

用笔在剩下的员工名单中做着批注,安奴随口问道。

“k-3568批次员工,总计十八人,其中绝大多数在开始工作三天后因为各种各样的原因死亡,他是唯一的幸存者。”

“唔......”

安奴沉吟着,似乎有些拿不定主意,在她手中的名单上,林砚的名字后面跟着一个小巧的特殊符号,那是主管对于一位员工特别关注的证明。

长远来看,这些“被选中”的员工都相当不幸,罕有人能够撑过三个月的时间,但那些活下来的员工无一不展露出了优秀的才能,成为各个部门的精英员工、队长,甚至部长。

而且,每一位这样的员工都来源于公司培训体系之外,诞生于社招来的廉价消耗品之中,至今没有人知道主管是以什么样的手段选中了他们,久而久之,他们也只能将其归功于主管的“英明”。

上一位这样的员工,是现在的惩戒部部长,奥威尔,一个能够独自镇压wAw级别异想体的恐怖家伙。

想到这里,安奴居然有些激动起来,她己经等不及看到林砚的结局,是坠落在垃圾中一文不值,还是绽放出明星一样的光彩。

她取出部长印章,一气在西位待晋升员工上全部盖下。

“全部通过,另外,根据奖惩条例,这个月的奖金多给他一些吧。”

站在桌子前的员工面露难色。

“请说个准确的数字,不要用‘一些’这种模糊的词语。”

“随便随便,三百万?西百万?你自己看着给吧,反正每个月的奖励额度都用不完。”

“另外,培训的时候也多关注一下他,毕竟是社招进来的,那时候懒得在他们身上花功夫是因为夏虫不可语冰,可现在他当上正式员工了,很多事情得多上心些才行,别让他以为公司的钱是轻轻松松就能到手的。”

“......是。”

等员工离开办公室之后,安奴一下子靠在椅子的靠背上,顺手用手里的文件遮住了自己的脸,无谓地发着牢骚。

“让劣等的柴薪之中也能迸出璀璨的火花吗......真是吃力不讨好。”

傍晚,刚从工作中解脱的林砚正准备去自动贩卖机那买便当,却被一位来自培训部的员工在半路给截胡了,对方再三确认了他的身份和员工编号后,将一个厚厚的文件袋交给了他,并祝贺他成功晋升为正式员工,在走之前,那位员工还看了林砚好几眼,似乎要把他的样子彻底记住一样。

林砚站在原地愣了一愣,刚刚他祝贺自己什么来着?

晋升为正式员工?那么快?自己入职也就半个月啊。

宛如脑中挨了一记重锤,尚处于懵逼状态的林砚抱着文件袋随着身体的惯性走向了自动贩卖机,点了一份咖喱汉堡肉便当,然后走进了员工休息室。